Opnemen vakantiedagen

Als werknemer heb je recht op vakantiedagen, maar daarnaast heb je natuurlijk ook het recht om deze dagen op te nemen. Je hebt in principe de vrijheid om je wensen aan te geven wanneer je je vakantie wil opnemen en je werkgever moet daarin mee gaan. Maar er zijn wel uitzonderingen die de werkgever het recht geven om je aanvraag af te wijzen. In de praktijk leidt dit nog wel eens tot een arbeidsconflict. Wat zijn de regels voor het opnemen van vakantiedagen?

Redenen om vakantie af te wijzen

Zoals aangegeven is het uitgangspunt dat je werkgever mee gaat in jouw verzoek om op een bepaald moment je vakantie op te nemen. Er zijn echter twee uitzonderingen hierop:

  1. Er is sprake van vastgelegde verplichte vakantiedagen. Dit kan afgesproken zijn in de arbeidsovereenkomst of de cao.

  2. Er is een gewichtige reden aan de kant van de werkgever om je verzoek af te wijzen.

Een gewichtige reden zou zijn als de bedrijfsvoering ernstig verstoord wordt als jij als werknemer in een bepaalde periode op vakantie zou gaan. Het gaat hier wel om een ernstige verstoring van de bedrijfsvoering. Een werkgever kan dus niet om het minste jouw verzoek afwijzen, maar zal daadwerkelijk een goede reden moeten hebben.

Aanvragen vakantiedagen

Als werknemer doe je er goed aan je vakantiewensen schriftelijk bij je werkgever aan te geven. Na ontvangst van jouw verzoek heeft je werkgever twee weken de tijd om schriftelijk hierop te reageren. Wil de werkgever jouw vakantieaanvraag afwijzen, dan zal hij hiervoor gewichtige redenen moeten geven. Doet je werkgever dat niet, dan is de vakantie overeenkomstig met jouw wens vastgesteld. Dan mag je dus met vakantie in de door jou aangevraagde periode.

 

Hoe kan in mijn vakantiedagen opnemen?

Hoe kan in mijn vakantiedagen opnemen?
Mijn werkgever gaat niet akkoord met mijn vakantiewensen, wat nu?
Mijn werkgever heeft mijn vakantieperiode gewijzigd, kan dat zomaar?
Mijn werkgever gaat niet akkoord met de duur van mijn aangevraagde vakantie. Mag hij dit weigeren?
Ben ik verplicht mijn vakantiedagen op te nemen?
Mijn vakantieperiode is vastgesteld in mijn arbeidsovereenkomst of cao. Kan ik buiten deze periode vakantiedagen opnemen?

Mijn vraag staat er niet tussen?

Wij staan voor je klaar. Bel ons of sluit nu een abonnement af en maak direct gebruik van ons juridisch advies. Je kunt onbeperkt bellen met onze juristen, wij geven je snel en deskundig advies voor al je juridische problemen. Daarbij kun je gebruikmaken van onze voorbeeldbrieven en krijg je korting op onze diensten en op de advocaten uit ons bestand.

Registreer nu
Direct advies: ma - do: 8.00 tot 20.00 uur
vrij: 8.00 tot 18.00 uur
za: 10.00 tot 18.00 uur